Опыт имеет меньшее значение, чем горящие глаза и энергия.
Наличие пройденных курсов и тренингов вторично по отношению к хваткости и гибкости ума.
Для позиции продакт-менеджера важно:
- уметь проводить custdev или иметь опыт в проведении интервью;
- любить и уметь общаться с людьми, чувствовать их, располагать к себе (так custdev будет проще и успешнее);
- уметь принимать решения и рисковать, а в случае неудачи - вставать и пробовать еще раз;
- обладать критическим, концептуальным и стратегическим мышлением.
Неоспоримыми плюсами также будут:
- навыки в продакт-менеджменте, проджект-менеджменте, продажах, маркетинге;
- ориентация в IT, программировании или разработке (программ, сайтов и т.п.);
- понимание, как работают целевые рынки (для ПМ по отраслевым продуктам);
- предыдущий опыт собственной предпринимательской деятельности, собственные стартапы (успешные или провальные).